Cómo escribir un curriculum vitae para una Secretaria de la escuela

01 September 2014

Dificultad: Moderado

Instrucciones

  1. 1

    Determinar qué tipo de posición de secretario de la escuela que se interese Algunas escuelas más pequeñas tienen una secretaria que se encarga de todo, desde la asistencia y la contabilidad a las cuestiones de nómina y administración de inventarios. las escuelas más grandes tendrán funciones de contabilidad y asistencia separados, mientras que las escuelas intermedias y secundarias a menudo tienen secretarias que trabajan para algunos departamentos como la orientación o el atletismo. Es importante que determinar la posición (s) que usted está interesado, para que pueda adaptar su hoja de vida debidamente.

  2. 2

    Decida cómo desea que su curriculum vitae a mirar. Usted puede ordenar la información por orden cronológico, por relevancia o de acuerdo a su función de trabajo. Muchos programas de procesamiento de textos han reanudar las plantillas ya incorporadas en el software. En la mayoría de los casos, simplemente haz clic en el programa "New ..." botón para buscar una lista de plantillas de las ofertas de software.

  3. 3

    Anote todas sus experiencias de trabajo pasado y pensar en cómo se relacionan con un puesto en una escuela que trabaja con niños, padres, administración y profesores. Si usted ha trabajado en puestos de trabajo que involucró a múltiples tareas, poner de relieve que la habilidad. Si usted ha trabajado con niños, asegúrese de señalarlo así.

  4. 4

    Recuerde incluir en su currículum cualquier trabajo voluntario que has hecho, nada en particular con niños o hecho en una escuela. Esto es especialmente útil si usted no tiene ninguna experiencia laboral o que nunca han trabajado en una escuela profesional.

  5. 5

    Incluir en la información de su curriculum vitae sobre los programas de software que usted está familiarizado con, como procesamiento de textos, a casa a los programas financieros o de hojas de cálculo.

  6. 6

    Crear una carta de presentación que usted mismo introduce, la posición que usted está interesado en y por qué usted sería el candidato perfecto. Por ejemplo, si usted tiene un fondo de servicio al cliente, indique cómo esa experiencia le ayudará a lidiar con un padre infeliz. Si usted se siente cómodo el aprendizaje de nuevos programas, el estado en su currículum, ya que la mayoría de los puestos de secretaría se dispone de software específico para la posición que la mayoría de las personas no están familiarizados. Por ejemplo, tenedores de libros contables tienen programas que tendrán que aprender; registradores tendrán que aprender los programas de asistencia y ser capaz de crear informes de ellos cuando se le preguntó.